mayo 26, 2022

Blog de Habeas Data

Encuentra toda la información nacional e internacional sobre españa. Seleccione los temas sobre los que desea saber más

Los hispanohablantes tienen más trabajos y los germanoparlantes ganan más dinero

Cuando los empleadores preguntan a los empleados y solicitantes de empleo qué esperan, las habilidades de comunicación siempre ocupan un lugar destacado en la lista. La capacidad de expresar ideas de forma clara y precisa es valiosa, duradera y muy comercializable.

No sería sorprendente saber que las empresas no solo pagan mejor por los empleados que pueden comunicarse, sino que también pagan mejor por los que pueden hacerlo en más de una forma. Si es bueno comunicarse con las personas, entenderlas y entregar mensajes erráticos y convincentes, es mejor hacerlo con más personas, de diferentes formas y en diferentes lugares.

En otras palabras, las empresas valoran mucho el multilingüismo.

Gracias ReservaUn gran proveedor de aprendizaje de idiomas, ahora sabemos cuál es el valor de otro idioma en el mercado laboral actual.

En general, Preply dice que traer un segundo o tercer idioma a su solicitud de empleo tiene grandes beneficios. «Tener un segundo idioma en tu haber sigue siendo visto por los empleadores como una gran ventaja, y puede diferenciarte de otros solicitantes», dijo Daniel Sogardi, director de campaña de Breeple.

Pero no todas las habilidades lingüísticas son igualmente deseables.

Entonces, si alguien piensa que necesita aprender un segundo o tercer idioma, ¿qué idiomas prefieren los empleadores? Si tiene que elegir un idioma para estudiar y sus preferencias profesionales son un factor, ¿qué idioma es el más adecuado para aprender?

Después de que la empresa escaneó 1,5 millones de ofertas de trabajo, Preply dice que hablar español te brinda más oportunidades. Si hablas alemán o portugués obtendrás más dinero.

De los 750.000 empleos en EE. UU. que buscaban trabajadores bilingües, el estudio de Preply encontró que más de 152.000 buscaban hispanohablantes. Es uno de cada cinco y una enorme cantidad de oportunidades para quienes conocen el idioma.

También encontraron que para los trabajos anunciados en los Estados Unidos, hablar alemán pagaba más. Los trabajos que requieren Deutsch pagan, en promedio, $ 70,000 por año, precisamente $ 69,898.22. No muy lejos de los portugueses. Preply afirma que si realiza trabajos de apertura de puertas en lugares como Brasil y Cabo Verde, ganará un promedio de $ 64,507. En la competencia salarial, la competencia en japonés ocupa el tercer lugar, con un salario promedio de $ 58,840.

Según la Oficina de Estadísticas Laborales, el sueldo o salario promedio en los EE. UU. es de $ 53,000, independientemente del dominio del idioma. Entonces, saber portugués, japonés o alemán puede ser muy gratificante.

Lo realmente interesante de los nuevos datos de Preply es que pudieron desglosarlos en términos de grandes ciudades e idiomas.

En la ciudad de Nueva York, conocer a los portugueses es un gran problema. El salario promedio de un trabajador de habla portuguesa en Grande Macau, que significa Gran Manzana en portugués, es de $ 263,780. Conocer a los japoneses en la ciudad de Nueva York promedia $ 97,450, dice Preply.

En San Francisco, el rey conoce Alemania con un salario promedio de 124.987 dólares. En Boston, el perro alemán mejor pagado con un salario medio de 129.300 dólares. En Chicago volvió a ser alemana, 144.880 dólares. Pero en C-Town, el segundo y tercer mejores salarios para idiomas específicos son francés e italiano con $ 115,000 y $ 84,000, respectivamente.

Lo único que tiene sentido es mirar ese salario de seis cifras. El dominio del idioma es igualmente beneficioso para el empleado y el empleador. No solo porque un miembro del equipo multilingüe puede hablar con más personas.

«De hecho, tener un segundo idioma te permite acceder a una nueva cultura. Cuando prometes aprender un nuevo idioma, automáticamente te sumerges en una forma completamente nueva de pensar y vivir», dijo Sagardi.

En realidad, hay mucho más que eso, dice Sacardi. “Ser multilingüe indica a los empleadores que es probable que tenga otras características, como versatilidad, ambición y sensibilidad hacia otras culturas”, dijo.

Salario y beneficios profesionales competitivos Si no están lo suficientemente motivados para aprender un nuevo idioma o mejorar la comprensión existente, otra razón para conectarse a los auriculares y comenzar a escuchar nuevas palabras: los empleados que pueden hablar otro idioma no obtendrán muchos o mejores trabajos aquí, es posible que convertirse en candidatos atractivos para trabajar en lugares atractivos. Si sueñas con vivir en París y obtener un buen salario de una empresa estadounidense, al menos te ayudará hablar francés.

De todas las cosas que pueden mejorar las oportunidades profesionales o abrir nuevos caminos, aprender un nuevo idioma puede ser rápido, económico y muy gratificante, tanto personal como económicamente. Aprender algo de alemán es como una gran idea en comparación con obtener un MBA o aprender el código. Esto es alemán para una gran idea.

READ  La ciudad de Nebraska comparte The Dream Switch con una traducción al español